工龄应从1983年12月起算，具体计算方法依据《劳动法》等规定。工龄是职工工作时间的体现，关乎权益保障，未及时正确计算可能影响退休、社保等。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工龄计算常见有连续、合并、折算三种方式。具体选择需根据职工工作经历、单位性质及社保缴纳情况综合考虑，确保计算准确。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫工龄从1983年12月起算。操作如下：1.确认与单位建立劳动关系时间；2.根据工作经历判断适用连续、合并或折算方法；3.核对社保缴纳记录，确保工龄计算与社保一致；4.如有争议，及时咨询劳动部门或律师。
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